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Recruit
採用情報
先輩紹介
K.N
お客様の理想の暮らしを叶えるために、親身になって取り組むやりがいがあります。例えば、40代後半のリピーターの
お客様。「友達を招いたとき、びっくりしてもらえるような部屋にしたい。前回頼んだときも気に入ったし、今回は丸
ごと任せるよ」という声を受け、テーマは「カッコいい男のひとり暮らし」に設定。
プランナーと共に、雑誌やSNSなども参考にしながらアイデアを出し合います。床は濃い色のウォールナット材で引き
締まった印象に、壁にはタイルやアクセントカラーを用いてオシャレに、お風呂はネイビーにしてスタイリッシュに…
といったように、お客様の好みに合わせて提案。引き渡しのとき「すごい！◎◎さんに任せて良かった！」と喜んでい
ただけるのが、何よりも嬉しい瞬間です。
その他にも、「ホテルライクな部屋にしたい」という要望を受け、予算6000万円規模のリフォームを実施する機会も。
打ち合わせだけで1年半ほどかけて、じっくり取り組むこともあります。お客様1人ひとりに寄り添った提案ができるの
は、アートリフォームならではのやりがいだと思います。
募集概要
| 給与 |
給与270,000円～325,000円（一律手当を含む） 年収3,780,000円～4,550,000円 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～190,000円 固定残業手当/月：90,000円～135,000円（固定残業時間40時間/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜賞与＞ 年2回（6月・12月） ＜昇給＞ 年2回（2月・8月） |
|---|---|
| 勤務時間 |
9:00～18:00 休憩時間：60分 |
| 仕事内容 | 戸建て住宅や、マンション等のリフォームを提案します。打合せから引き渡しまでお客様の窓口として一貫して担当していただきます。鍵の交換などのハウスメンテナンスから、フルリノベーションまで、案件の種類・規模はさまざまです。 |
| 雇用形態 | 正社員 ＜試用期間＞3ヶ月（試用期間中の条件の変更はありません） |
| 休日・休暇 | ■年間休日121日 ■公休制（第二第三火曜日・毎週水曜日休み） ■年末年始休暇 （8日） ■GW休暇 （8日） ■夏季休暇 （5日） ■慶弔休暇 ■有給休暇 （10日～20日）※有給休暇取得奨励日年間5日有 ■産前・産後休暇 ※取得実績あり ■育児休暇 ※取得実績あり（男性社員の育休取得実績も！） ■誕生日休暇 ■結婚休暇 ※入社時に有効期限6カ月の特別有給休暇を5日付与 |
| 勤務地 | 〒664-0028 伊丹市西野2丁目442番 |
| 最寄駅 | 「鳥島」バス停から徒歩4分 |
| 福利厚生 | ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■時間外手当（超過分） ■資格取得支援制度（資格講座の受講費割引など） ■社用車・携帯電話・ノートパソコン貸与 ■退職金制度（勤務5年以上） ■おなかま制度（同じ釜の飯を食う仲間の制度） ※3カ月に1回、社員同士での飲食に補助額支給 ■イクキャリ制度（育児期間中、日祝休暇取得が可能） ■社員割引制度（家具・家電・リフォーム） ■表彰制度（各種営業成績表彰、施工事例表彰、顧客満足表彰、社内改革表彰等、様々な表彰を実施） ■結婚祝い金制度 ■友人紹介制度 ■大阪エヴェッサチケット無料 ■会社満足度調査（半年に一度、社員の満足度調査を実施。改善点を全社、各部署、それぞれで実施し、進捗を確認する） ■ホテル宿泊費割引制度 ■社内イベント 【研修】 ■オンライン勉強会「アートカレッジ」（自由参加） 月数回のオンライン講座、社内外講師による建築知識講座や住設メーカー主催商品知識研修、ショールーム見学等、幅広く実施 ■マネジメント研修：役職者を対象に支店マネジメント、後輩育成等について研修実を施 ■社外研修（メーカー等のショールームにて商品知識を深めるられる機会を設けております） 【各種手当】 ■大入り袋制度（会社目標達成時にインセンティブを支給） ■資格手当（1級建築士：5,000円/月、2級建築士：4,000円/月、1級建築施工管理技士：4,000円/月、2級建築施工管理技師：3,000円/月、インテリアコーディネーター：3,000円/月） ■車両手当：自家用車を業務使用する場合：30,000円/月 ※住宅手当と併用する場合は15,000円/月（車両持込許可は配属先支店長判断に準ずる） ■家族手当：家族手当（控除対象配偶者、第一子に対してそれぞれ支給（5,000円/月、最大10,000円/月） ■地域手当（2,500円/月） ※ 東京支店・世田谷支店・杉並支店・横浜支店の配属者には地域手当2,500円/月を支給 |